6月份以来，东湖高新集团以“加强纪律教育 培养纪律自觉”为主题，开展了形式多样、内容丰富的党风廉政建设宣教月系列活动，促进公司党员干部职工增强纪律意识、规矩意识，把党的纪律规矩内化于心、外化于行，进一步推进“清廉高新”建设。
警示教育“醒廉”：以案说纪砺初心
召开全面从严治党和党风廉政建设专题会暨警示教育大会，党委书记雷宗江讲授《坚决贯彻执行全面从严治党要求，凝聚力量，向着园区no.1的目标奋勇前进》专题党课。召开国有企业领域和省属企业工程建设领域突出问题专项整治暨不担当不作为突出问题专项整治工作推进会，组织公司关键岗位共计100余人集中观看警示教育片《镜鉴家风》和《剑指顽疾 砸局破圈》，并结合国企典型案例开展警示教育。以支部为单位，组织党员干部集中观看《国有企业“靠企吃企”典型案件警示录》等廉政教育系列参考片。公司党群工作平台专门开辟“纪法小课”“警示教育”专栏，编发《国有企业管理人员违反廉洁纪律行为清单》等文章，引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
纪律教育“宣廉”：以学知纪筑信念
注重纪法知识学习，党委中心组学习与支部学习相结合，集中学习与个人自学相结合，线上学习与线下学习相结合，做到规定动作不缺位，宣传教育全覆盖。召开党委理论学习中心组(扩大)学习会议，集中学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国监察法实施条例》。公司各党（总）支部全覆盖开展主题党日和支部党课，开展支部书记上廉政党课活动17次。组织公司全体党员参加党纪法规知识测试，以考促学，进一步增强职工纪法意识、纪法思维、纪法素养。充分发挥网络新媒体的传播优势，通过凯发官网入口首页官网、微信公众号、微信群等平台，多角度、多形式、多载体、持续性开展纪法知识线上宣传教育。
勤廉典型“倡廉”：以竞强纪促担当
借助党群工作平台“风雨同舟·向光而行”“我的高新故事”专栏，面向企业生产一线、项目工地、经营单位等基层岗位宣传政治坚定、敢于担当、真抓实干、遵规守纪的先进典型。引导公司各级党组织积极参与“争创示范基层党组织 争当改革先锋模范”先进事迹征集活动，组织各党（总）支部提交先进事迹材料4篇，发挥身边榜样示范引领作用，让广大党员干部职工学有榜样、做有标尺、干有方向。
廉洁文化“育廉”：以文宣纪浓氛围
不断创新廉洁文化载体，组织各党（总）支部投稿“支部书记爱廉说”“纪检委员护廉说”廉洁寄语共24条，自制廉洁视频5部，创作“清廉高新”主题廉洁文化作品共14件，涵盖书法、剪纸、绘画、诗歌等多种形式，不断提升廉洁文化教育的吸引力、说服力。园区运营党总支组织7个支部、近百名员工共同精心制作生动有趣、廉味十足的廉洁微视频《五彩廉谣》。水务事业部综合支部、水务工程支部联合开展“清廉水务我先行·廉洁活动送‘清风’”主题党日共建活动，专门设计制作廉洁文创产品“清风扇”，警醒党员同志时刻紧绷廉洁自律之弦。
